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ShortlistIQ

05/04/2024

Herramienta IA: ShortlistIQ

Dato/Concepto Descripción
Qué es ShortlistIQ Invita automáticamente a todos los solicitantes de empleo a una entrevista en línea basada en chat, donde conversa con ellos con empatía utilizando preguntas guiadas por escenarios para evaluar su verdadero potencial, y finalmente calificándolos. El equipo de adquisición de talento puede entonces enfocarse el doble en los candidatos que son un buen ajuste para el toque humano necesario.
Problema en el proceso de reclutamiento En el mundo empresarial de rápido movimiento de hoy, el proceso de reclutamiento sigue siendo una tarea crítica pero que consume tiempo para los equipos de RR.HH. en todas las industrias. Los métodos tradicionales, plagados de sesgo humano e ineficiencias, a menudo conducen a decisiones de contratación subóptimas.
Filtrado por palabras clave Los equipos de reclutamiento reciben miles de currículos cada mes y generalmente los filtran por palabras clave debido a la falta de tiempo. Este método es defectuoso, ya que los candidatos con alto potencial podrían perderse debido a estos filtros de palabras clave, como por ejemplo, no asistir a una escuela de la Ivy League.
Características principales de ShortlistIQ Entrevistas de primera ronda impulsadas por IA, IA conversacional para cribado automatizado, informes de puntuación similares a los humanos, evaluaciones generadas por IA de precisión, asistente de entrevista IA multilingüe e inteligencia emocional.
Web de ShortlistIQ https://www.shortlistiq.com/
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¿Buscas optimizar el proceso de selección de personal? ShortlistIQ es tu solución. Mediante entrevistas automáticas basadas en chat, esta herramienta utiliza IA conversacional para evaluar el potencial real de los candidatos. Su sistema de puntuación humanizada y evaluaciones precisas generadas por IA permiten a los equipos de adquisición de talento centrarse en los aspirantes más adecuados. Ideal para recursos humanos y búsqueda de empleo, ShortlistIQ promete reducir los sesgos y las ineficiencias del reclutamiento tradicional.

Para más información, visita https://www.shortlistiq.com/.

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